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Was bedeutet es eigentlich in der Wasserversorgungstechnik zu arbeiten? Deine Hauptaufgabe besteht darin, sicherzustellen, dass jederzeit einwandfreies Trinkwasser zur Verfügung steht. Mit Hilfe verschiedener Anlagen gewinnst du Rohwasser und bereitest daraus Trink-wasser auf. Damit Trinkwasser aber auch wirklich getrunken werden darf, muss es einem ganz bestimmten Reinheitsgrad entsprechen. Deswegen gehört auch die Qualitätsprüfung zu deinen Aufgaben. Auch die Steuerung und Überwachung automatisierter Anlagen sind Teil deines Jobs. Bei Störungen musst du eigenständig eingreifen. Und als sogenannte „elektro-technisch befähigte Person“ eventuelle Probleme auch reparieren. Außerdem kannst du dann auch Pumpen oder Rohrleitungen verlegen und installieren.

Du solltest Fachkraft für Wasserversorgungstechnik werden, wenn:

• ...du schon immer mal wissen wolltest, wie das Wasser in den Wasserhahn kommt.
• ...du eine abwechslungsreiche Tätigkeit suchst.
• …Sorgfalt und Verantwortungsbewusstsein selbstverständlich für dich sind.
• …die naturwissenschaftlichen Fächer sowie Werken und Technik zu deinen Stärken zählen.

Du solltest auf keinen Fall Fachkraft für Wasserversorgungstechnik werden, wenn... :

• ...du wasserscheu bist.
• ...lieber drinnen im Büro sitzen willst.
• ...du dreckempfindlich bist... ;-)

Ausbildungsdauer: 3 Jahre

Die betriebliche Ausbildung findet bei der Wasserversorgung Oberstdorf GmbH in Oberstdorf statt. Die überbetriebliche Ausbildung übernimmt die Bayerische Verwaltungsschule in Lauingen an der Donau. Dort befindet sich auch die Berufsschule. Der Unterrricht findet in "Blöcken" statt.

Ausbildungsvergütung (Basis Tabelle April 2022):

1. Ausbildungsjahr 1.068,26 €
2. Ausbildungsjahr 1.118,20€
3. Ausbildungsjahr 1.164,02 €*

Ausbildungsbeginn:
immer zum 1.9. eines jeden Jahres

Weitere Informationen zum Ausbildungsberuf erhältst du hier

Gerne steht dir bei Fragen Herr Markus Schelldorf unter Telefon 0163/3191112 zur Verfügung

Bewerbe dich mit den üblichen Unterlagen für den Ausbildungsbeginn am 01.09. (gerne auch per email an bewerbung@gemeindewerke-oberstdorf.de)

oder an nachstehende Adresse

Wasserversorgung Oberstdorf GmbH
Personalabteilung
Frau Ehmann
Nebelhornstraße 51-53
87561 Oberstdorf

Wir freuen uns darauf dich kennenzulernen.

Die Kommunalen Dienste Oberstdorf (Bauhof) verstehen sich als Dienstleister für die Bürgerinnen und Bürger des Marktes Oberstdorf und seiner Gäste.

Ihre Aufgaben:

• Pflanzen oder pflanzliche Produkte unter Beachtung der Ansprüche und Qualitätsstandards verwenden, verarbeiten und pflegen
• Allgemeine gärtnerische Tätigkeiten

Unsere Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung als Gärtner-/in im Zierpflanzenbau oder Landschaftsgärtner-/in
• Führerschein Klasse B (vorzugsweise C1E)
• Selbständigkeit, Belastbarkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein

Unser Angebot:

• Eine interessante und abwechslungsreiche Tätigkeit
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Vergütung über den TVöD (Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes)
• Jahressonderzahlung und Leistungsprämie
• Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche
• Zusätzliche Altersvorsorge
• Vermögenswirksame Leistungen
• Kostenlose Fort- und Weiterbildungen
• Betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Betriebssport)
• Flexible Arbeitszeiten
• Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt

Interesse geweckt? Wir freuen uns darauf Sie kennenzulernen

Nähere Auskunft erteilt Ihnen gerne Herr Stein unter Telefon 08322/911-168.

Ihre aussagekräftige Bewerbung mit den üblichen Unterlagen senden Sie bitte an:

Kommunale Dienste Oberstdorf, Personalabteilung, Nebelhornstraße 51-53, 87561 Oberstdorf
Email: bewerbung@gemeindewerke-oberstdorf.de

Ihr Aufgabengebiet:

• Durchführung von Elektroinstallationen in Wohn- und Gewerbebereichen
• Installation und Wartung von Beleuchtungssystemen
• Aufbau und Instandhaltung von Netzwerkinfrastrukturen
• Installation und Wartung von Photovoltaikanlagen (AC-seitig)
• Fehleranalyse und Störungsbehebung
• Umsetzung von Projekten im Bereich erneuerbare Energien und Energiesparmaßnahmen

Anforderungen:

• Abgeschlossene Ausbildung zum Elektriker oder eine vergleichbare Qualifikation
• Berufserfahrung im Bereich Elektroinstallationen, vorzugsweise mit Kenntnissen in erneuerbaren Energien
• Eigenverantwortliches und sorgfältiges Arbeiten
• Teamfähigkeit, Zuverlässigkeit und Flexibilität
• Führerschein der Klasse B

Wir bieten:

• Ein motiviertes und kollegiales Team in einem dynamischen Arbeitsumfeld
• Abwechslungsreiche und anspruchsvolle Aufgaben im Bereich der Energiewende
• Ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Vergütung über den TVöD (Tarifvertrag des öffentlichen Dienstes)
• Urlaubsanspruch von 30 Tagen bei einer 5-Tage-Woche
• Zusätzliche Altersvorsorge
• Kostenlose Fort- und Weiterbildungen
• Betriebliche Gesundheitsförderung (u.a. Betriebssport und Verpflegungsangebot im Hause)
• Schwerbehinderte Menschen werden bei entsprechender Eignung und Befähigung bevorzugt berücksichtigt

Interessiert?

Wenn Sie Teil eines innovativen Unternehmens werden möchten und einen Beitrag zur Energiewende leisten wollen, freuen wir uns auf Ihre Bewerbung. Senden Sie Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen unter Angabe Ihres frühestmöglichen Eintrittstermins per E-Mail an bewerbung@gemeindewerke-oberstdorf.de

Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne Herr Florian Winkler unter Telefon 0163/3191121

Energieversorgung Oberstdorf GmbH, Personalabteilung, Nebelhornstr. 51-53, 87561 Oberstdorf

Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!